TERBIT.ID, Jakarta - Menandai 50 tahun eksistensinya di Indonesia, Otsuka Group mempertegas komitmennya terhadap kesejahteraan karyawan dengan meluncurkan program Mental Ease at Workplaces. Program ini menjadi langkah strategis perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat, inklusif, dan berkelanjutan.
Dalam momentum perayaan ulang tahun ke-50, Otsuka Group resmi meluncurkan program Mental Ease at Workplaces pada Selasa, 25 Juni 2025 di Jakarta. Inisiatif ini bertujuan menciptakan lingkungan kerja yang sehat secara mental sekaligus menghapus stigma terhadap isu kesehatan jiwa di tempat kerja.
Sebagai bagian dari filosofi perusahaan “Otsuka-people creating new products for better health worldwide”, program ini dirancang dengan pendekatan holistik yang mencakup aspek promotif, preventif, kuratif, dan rehabilitatif. Fokus utamanya adalah pada peningkatan literasi kesehatan mental, penyediaan layanan konseling profesional, serta dukungan pemulihan bagi karyawan yang membutuhkan.
“Kami melihat kesehatan mental sebagai fondasi dari produktivitas dan kesejahteraan di lingkungan kerja. Dalam momentum 50 tahun Otsuka Group di Indonesia, kami meluncurkan program Mental Ease at Workplaces,” ujar Human Capital & Corporate Communications Director Otsuka Group, Sudarmadi Widodo.
Ia menegaskan bahwa program ini bukan hanya menyediakan ruang aman bagi karyawan, tetapi juga mendorong terciptanya budaya kerja yang sadar pentingnya perawatan mental secara berkelanjutan.
Widodo juga menjelaskan, inisiatif ini meliputi pelatihan untuk meningkatkan literasi kesehatan jiwa, penyediaan fasilitas konseling dengan tenaga profesional, hingga sistem rehabilitatif yang ramah dan inklusif.
Peluncuran program ini turut mendapat dukungan dari berbagai pihak, termasuk Kepala Badan Pengawas Obat dan Makanan (BPOM) RI, Taruna Ikrar, yang hadir dalam acara tersebut. Ia mengapresiasi kontribusi panjang Otsuka Group di dunia kesehatan Indonesia.
“Otsuka telah menjadi bagian penting dalam sejarah kesehatan negeri ini. Dukungan mereka terhadap riset saya di Jepang dua dekade lalu menjadi inspirasi penting bagi sinergi antara akademisi, bisnis, dan pemerintah di Indonesia,” ungkap Taruna.
Sementara itu, Direktur Jenderal Kesehatan Primer dan Komunitas Kementerian Kesehatan RI, Maria Endang Sumiwi, menyampaikan bahwa Otsuka telah menjadi mitra penting Kemenkes dalam upaya menyehatkan masyarakat.
“Otsuka selalu menjadi pionir, dari penanganan TBC hingga kini memulai langkah strategis di bidang kesehatan jiwa. Kami berharap Otsuka terus menjadi champion dan agent of change dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat,” katanya.
Peluncuran Mental Ease at Workplaces menjadi tonggak baru dalam perjalanan panjang Otsuka Group di Indonesia, serta bukti nyata bahwa perusahaan tidak hanya berorientasi pada bisnis, tetapi juga pada kontribusi nyata terhadap kemajuan masyarakat dan dunia kerja yang lebih manusiawi dan berkelanjutan. (R.Cking).
